旗政府各部门：
2010年我旗启动地方政府机构改革。目前，全旗政府机构改革任务已全面结束。根据锡林郭勒盟编委会《关于开展旗县市政府机构改革评估的通知》（锡机编发〔2011〕35号）精神，为促进各部门全面贯彻落实旗委、旗政府各项改革要求，加快政府职能转变，推动体制机制创新，进一步深化行政管理体制改革，旗编委决定在全旗开展政府机构改革评估。现将有关事项通知如下：
一、评估的主要目的
（一）全面检查盟委办、行署办《关于印发〈苏尼特左旗人民政府机构改革方案〉的通知》的贯彻落实情况，了解掌握全旗政府机构改革方案以及政府部门主要职责、内设机构和人员编制规定（以下简称“三定”规定）的执行情况，检验改革成效，总结改革经验，巩固改革成果。
（二）通过评估，查找分析行政管理体制和运行机制方面存在的突出问题，研究提出意见建议，推动体制机制不断完善和创新，为下一步深化改革奠定基础。
（三）探索建立评估长效机制，推动机构编制管理制度建设，不断提升机构编制管理整体水平。
二、评估的主要内容
政府机构改革评估分为政府部门“三定”规定执行情况评估和政府机构改革方案总体执行情况评估两个方面。
政府部门“三定”规定执行情况评估的主要内容为：（1）部门采取哪些措施贯彻落实“三定”规定；（2）部门“三定”规定中的职责调整是否到位，部门间、部门内设机构间的职责分工是否合理，部门间、部门内设机构间的协调配合机制是否健全完善；（3）部门职能转变的要求是否落实，在完善和创新部门管理体制和运行机制方面采取了哪些措施，取得了哪些成效；（4）部门全部职责是否纳入年度工作计划并组织实施，是否存在擅自扩大或者缩小职责范围和权限的行为，是否围绕重点工作和热点问题出台相关政策措施；（5）部门采取哪些措施强化和落实责任，取得了哪些成效；（6）分管领导对部门职能履行与工作业绩的评价，部门在“条”、“块”内的奖惩情况，部门管理或服务对象的满意度；（7）部门具体机构设置与按规定审批的机构是否一致，实有人员与批准的编制和领导职数是否相对应，部门是否定岗定员；（8）部门对优化职责配置、机构设置和深化改革的意见建议。
政府机构改革方案总体执行情况评估的主要内容为：（1）政府职能转变的要求是否落实，在完善和创新管理体制、运行机制方面采取了哪些措施，取得了哪些成效；（2）部门间职责关系是否理顺，相关职能整合、调整划转是否到位，是否健全完善了部门间协调配合机制；（3）在明确和强化责任方面，采取了哪些措施，取得了哪些成效；（4）在清理和规范议事协调机构、自定行政机构和承担行政职能的事业单位方面取得了哪些进展；（5）规定的机构设置、人员编制和领导职数的执行情况；（6）在强化机构编制管理方面采取了哪些新举措；（7）对深化行政管理体制改革的意见建议。
三、评估的组织实施
对政府机构改革情况进行评估，是机构编制工作的重要创新，是贯彻盟委、盟行署改革精神，落实旗委、旗政府各项改革要求，巩固改革成果，进一步深化改革的重要举措。各部门要充分认识评估工作的重要意义，专人负责，高度重视，精心组织，扎实工作，务求实效。
旗编委负责政府机构改革评估的组织领导工作，研究部署、统筹安排全旗政府机构改革评估工作，按期上报政府机构改革情况自评报告。旗编办负责政府机构改革评估的具体协调工作，组织开展政府部门“三定”规定执行情况评估工作，形成本级政府机构改革情况自评报告。各部门负责本部门“三定”规定执行情况的自评工作，2011年4月30日前向旗编办提交自评报告。
二○一一年四月八日