为认真贯彻落实盟委、行署招商引资工作部署，进一步激发招商引资活力，锡林郭勒盟委编办充分发挥职能作用，从职能配置、机构设置和人员力量三方面入手，为推动招商引资高质量发展凝聚新动能。

理顺职能体系，实现招商引资职责畅通。为实现职能上下贯通、部门履职顺畅，将盟发展和改革委员会承担的招商引资牵头职责调整到盟商务局，负责统筹协调、督查指导、组织实施全盟招商引资工作。同时，将盟口岸管理办公室调整到盟商务局挂牌，将招商引资工作与发展泛口岸经济、加强对外贸易和投资合作、提升对外开放水平有机融合，以高质量招商引资助推全盟经济高质量发展。

优化机构设置，夯实招商引资工作基础。为进一步强化招商引资工作机构，激发招商引资活力，为盟商务局设置招商引资内设科室，并设立副处级事业单位投资合作促进中心，明确了招商引资工作职责分工，优化了整体布局结构，形成了行政机构牵头抓总，事业单位具体服务的招商引资工作体系，为做优做实招商引资工作提供了有力的体制机制保障。

配强人员力量，激发招商引资队伍活力。为加强招商人才队伍建设，保障招商引资工作正常运转，保持业务工作连续性，按照“编随事走，人随编走”的原则，从盟发展和改革委员会相应划转人员编制，为新设立的盟投资合作促进中心核定16名事业编制，全力保障招商引资工作需要，为打造一支懂招商、会招商、招成商的招商引资“先锋队”奠定了坚实基础。