多伦县委编办深入贯彻落实习近平总书记关于机构编制工作的重要讲话和机构编制管理工作的决策部署，以机构编制实名制系统为抓手，通过“数据精准化、管理动态化、应用高效化”模式，不断提升机构编制管理科学化、规范化水平，为全县机构编制资源

优化配置和高质量发展提供有力支撑。

　　一、聚焦数据精准，夯实管理基础 

　　严把数据入口关。建立新入编人员“单位自查+编办审核”双核查机制，明确各单位机构名称、编制类型、人员信息等录入标准，确保实名制系统数据与机构编制文件、组织（人社）人事档案“三统一”。加强内部核查，坚持每月校验复核一次实名制系统；加

强对外沟通，每年向人社、财政部门提供一次所有单位在编人员信息，对数据进行比对核查，确保实名制数据信息的准确性。 

　　二、强化动态监管，构建实时更新数据体系 

　　强化动态更新机制。坚持“应录尽录、实时更新”原则，建立“部门申报—编办审核—系统维护”闭环管理机制。实行人员出入编“线上+线下”同步办理，将人员入编、调动、退休、辞职等变动信息实时更新至系统，确保数据“零时差”。实现入编即更新、变动即

处理的动态管理机制。 

　　三、创新管理机制，释放改革活力 

　　建立数据校验规则。建立“三审”机制，明确业务负责人初审、分管领导复审、部门领导终审的责任链条，重点核查历史数据逻辑性、人员信息完整性等复杂问题，通过系统数据校验自动比对、人工定期抽查等方式，排查异常数据，保障逻辑关系正确，确保

数据真实、准确。