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镶黄旗以改革的精神推动机构编制管理创新
时 间: 2016-04-27        来 源: 镶黄旗编办

    近年来,镶黄旗编办主动适应机构编制管理新常态,围绕改革做好重点工作、抓住改革机遇创新管理、依托改革探索机构编制管理新方法。该旗编办以“管住”、“管好”、“管细”为出发点,大力发扬改革精神,为该旗经济社会民生发展提供有力的机构编制保障。

扎好制度笼子管住机构编制。该旗编委会成员及编办工作人员深刻学习领会中央、自治区、机构编制政策,做到学深悟透、勇于实践,从严执行有关机构编制管理的制度纪律。不定期召开编委会研究该旗机构编制事项,严格实行“三个一”制度、“一支笔”审批制度、空编进人审批制度和保密制度。同时,依托全区机构编制实名制管理信息系统,把好该旗机构编制管理“大门”,杜绝超编进人和超职数配备领导干部现象发生。

探索创新方法管好机构编制。在当下机构编制限额严控的大形势下,如何管好、管活现有机构编制,服务好发展改革大局,摆在各级编制部门面前。该办从2013年探索创新新方法来平衡供需矛盾,从最初建立全旗事业编制动态管理库到全旗机构编制动态管理库的建成,不断完善该库办事流程和制度,逐步实现全旗机构编制“一盘棋”管理,做到“动态管理、增减平衡”。近三年,共调剂使用行政编制11名和事业编制93名,对30多个行政事业单位进行了调整,逐步解决重点部门关键领域缺编少人的困局,实现有倾向性的给重点部门关键领域加强机构和编制,发挥编制资源使用率最大化,助力控减工作和超编事业单位消化任务的完成。

   服务改革从严管细机构编制。随着政府机构、事业单位等重要改革的不断深入,该旗编办主动适应由“幕后”到“台前”的转变,以改革的精神服务好各项改革进程的稳步推进。打铁还需自身硬,首先要从改变自身开始,摒弃固有观念,不再“等、靠、要”,结合本地区机构编制实际,细化各项机构编制管理、建立各项机构编制专项台账、构建以数据为依托的预警机制、借专项督查之力开展专项整治、用限时办理机制常抓日常业务管理,办内分工细化责任明确,各项工作都有制有章可循,进而实现从严管细该旗机构编制。